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Máster en Dirección y Gestión Contable
¡Últimas plazas disponibles para la convocatoria de septiembre 2024!
Personalmente la experiencia ha sido muy satisfactoria, ya q ha reforzado mis conocimientos y mi capacidad de aprendizaje. Pero, sin duda, lo que más destaco es la calidad del profesorado, así como su nivel de preparación de cada asignatura y la facilidad de acceso a consultas personales.
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Presentación y Objetivos
Debido a la creciente complejidad que la profesión contable ha adquirido, en este Máster profesional se pretenden adquirir los conocimientos necesarios para la adecuada dirección y supervisión del departamento contable y de administración dentro de la estructura empresarial y en aquellos despachos que entre sus tareas se encuentre la realización, supervisión o consultaría contable. Para lo cual durante el curso se desarrollan todas las áreas, conocimientos y habilidades necesarias que este departamento precisa.
Nota: Las materias impartidas en este Máster se desarrollan en el CEF desde sus orígenes.
Dirigido a
Licenciados, graduados y diplomados en Administración y Dirección de Empresas, CC. Económicas y Empresariales con formación contable, que formen o vayan a formar parte de un departamento financiero, administrativo o contable de una empresa. También es recomendable para profesionales de empresas que, sin tener titulación universitaria, tengan experiencia profesional dilatada y deseen desarrollar su carrera profesional en el área contable y administrativa, en este caso deberán realizar unos complementos formativos.
Reconocimiento/Titulación Oficial
Los alumnos que cumplan los requisitos de la UDIMA obtendrán el título de Máster Universitario en Dirección y Gestión Contable impartido por la UDIMA, además del título de Máster Profesional expedido por el CEF.
Requisitos UDIMA
- Acreditación de titulación universitaria.
- Realización de todas las pruebas de evaluación y el examen final de la UDIMA.
Estudiantes internacionales
Si eres un alumno de fuera de España que quieres venir a nuestro país a estudiar, visita nuestra sección Estudiar en España y sabrás más sobre las experiencias que han tenido otros alumnos como tú, así como de nuestro plan de acogida o la información básica que necesitas para que tu experiencia sea óptima.
Debido a la creciente complejidad que la profesión contable ha adquirido, en este Máster profesional se pretenden adquirir los conocimientos necesarios para la adecuada dirección y supervisión del departamento contable y de administración dentro de la estructura empresarial y en aquellos despachos que entre sus tareas se encuentre la realización, supervisión o consultaría contable. Para lo cual durante el curso se desarrollan todas las áreas, conocimientos y habilidades necesarias que este departamento precisa.
Nota: Las materias impartidas en este Máster se desarrollan en el CEF desde sus orígenes.
Dirigido a
Licenciados, graduados y diplomados en Administración y Dirección de Empresas, CC. Económicas y Empresariales con formación contable, que formen o vayan a formar parte de un departamento financiero, administrativo o contable de una empresa. También es recomendable para profesionales de empresas que, sin tener titulación universitaria, tengan experiencia profesional dilatada y deseen desarrollar su carrera profesional en el área contable y administrativa, en este caso deberán realizar unos complementos formativos.
Reconocimiento/Titulación Oficial
Los alumnos que cumplan los requisitos de la UDIMA obtendrán el título de Máster Universitario en Dirección y Gestión Contable impartido por la UDIMA, además del título de Máster Profesional expedido por el CEF.
Requisitos UDIMA
- Acreditación de titulación universitaria.
- Realización de todas las pruebas de evaluación y el examen final de la UDIMA.
Estudiantes internacionales
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Programa
Contabilidad Avanzada
- Estudio de la contabilización de las operaciones en moneda extranjera y conversión en moneda funcional cuando la presentación de las cuentas anuales sea en unidad distinta al euro, ajustes en cuentas anuales por altas tasas de inflación.
- Estudio de las circunstancias y condiciones económicas de las diferentes operaciones de las combinaciones de negaciones.
- Estudios de las operaciones de movilización de activo y de instrumentos financieros, valoración, identificación y gestión de riesgos. Distinción entre las operaciones de cobertura y de negociación.
- Estudio de las diferencias temporarias en operaciones realizadas en moneda extranjera dentro de la contabilización del Impuesto sobre Sociedades así como la periodificación de deducciones.
- Dentro de los estudios de esta materia, está el conocimiento en profundidad de la contabilización de las operaciones de instrumentos financieros entre las que podemos señalar deterioros por aplazamientos en préstamos y partidas a cobrar, contabilización de valores de Renta Fija no cotizados. Operaciones con empresas del grupo, líneas de crédito, factoring (con y sin recurso), contratos de futuros y opciones, prÉstamos con carencia y tipos de interés variable, cobertura de flujos de efectivos, contabilización de instrumentos híbridos, compuestos y coberturas contables.
Contabilidad de Instrumentos de Capital
- Implicaciones en la contabilidad y patrimonio de la empresa, de los accionistas morosos.
- Operaciones con acciones propias.
- Registro contable de las operaciones de acciones reintegrables.
- Registro contable de las operaciones de títulos de patrimonio para pagos.
- Registro contable de alternativas para registro de pagos para planes de pensiones internos.
- Cálculo de derechos de suscripción en ampliaciones.
- Contabilización en situaciones concursales.
- Contabilización de empréstitos y obligaciones, como forma de financiación de la empresa.
Contabilidad Analítica para la Toma de Decisiones
- Profundizar en el conocimiento de la normativa contable en materia de valoración de existencias, como elemento fundamental en la gestión del activo corriente.
- Determinación de las distintas clasificaciones de los costes para su posterior imputación.
- Elaborar un procedimiento racional para el establecimiento de los precios de transferencia internos entre las distintas unidades organizativas en las que se divide la empresa.
- Aprender los procedimientos de cálculo que nos permitan posteriormente analizar la rentabilidad de los distintos productos/clientes/mercados.
- Presentar el análisis del concepto de subactividad y sus repercusiones en el cálculo del coste del producto/servicio a los efectos de la valoración de existencias y del análisis de rentabilidad.
- El estudio de los costes de oportunidad, la imputación de los costes de los recursos financieros a los factores de producción, así como el estudio de costes por pedidos.
- Estudios del direct costing y toma de decisiones, haciendo hincapié en estudios del punto de equilibrio con la producción de varios productos.
- Análisis de las decisiones de explotación y de inversión, así como las decisiones de producción a baja y alta capacidad.
- Estudio de factores limitativos de la producción.
- Estudio del coste por actividades, estudio del modelo ABC, con especial referencia a la cadena de valor de M. Porter.
Auditoría y Revisión de Cuentas Anuales
- Estudio del alcance de la auditoría de cuentas.
- Conocimiento del marco legal que regula el ámbito de la auditoría contable.
- Iniciación al estudiante en la planificación de una auditoría de cuentas.
- Aprender técnicas de auditoría a aplicar en las diferentes áreas que se desarrollan en una contabilidad (inmovilizados, recursos propios, pasivos financieros, coberturas contables, tesorería y existencias, créditos y deudas comerciales, operaciones en moneda extranjera, resultado del ejercicio, etc.).
- Estudio de los informes de auditoría de las cuentas anuales.
Análisis y Gestión de Recursos Financieros
- Analizar el funcionamiento de los distintos mercados e intermediarios financieros.
- Analizar los diferentes productos que ofrecen los mercados nacionales e internacionales, identificando las mejores condiciones y rentabilidades.
- Conocimiento en profundidad del mercado nacional e internacional de derivados financieros.
- Analizar comparativamente las distintas opciones en el mercado de inversión colectiva.
- La aplicación matemática-financiera en la toma de decisiones empresariales, como es el estudio de sustituciones de cobros/pagos por otros productos, sustitución de calendario de pagos y cobros, comparación financiero-fiscal de distintos productos, bien de inversión o de financiación. Formulación de propuestas en caso de licitaciones.
- Estudio y elección de distintas fuentes de financiación.
- Planificación estratégica de la gestión de las distintas financiaciones a corto plazo, en función de los distintos cobros y pagos, con la finalidad de elección de aquellos productos que mejor se adecúen a las necesidades de liquidez que requiera la empresa al menor coste posible.
- Estudio comparativo financiero-fiscal de la financiación para la adquisición de elementos de inversión.
- Estimación de tipos reales de interés manejando información de los mercados financieros, a partir de la cual el alumno pueda elaborar su propia curva de tipos para la estimación de tipos futuros.
- Determinación y medida de riesgos financieros tanto a corto como largo plazo.
- Estudio comparativo de cobertura de tipos de interés. Análisis de conveniencia de cobertura de deuda con base en estimaciones futuras de tipos y con base en las distintas características de los distintos productos de coberturas.
Obligaciones Fiscales y Contables
- El Número de Identificación Fiscal. El domicilio Fiscal. Obligaciones formales en materia de fiscalidad de la empresa.
- Las retenciones e ingresos a cuenta en el Impuesto sobre sociedades.
- Obligaciones contables y registrales del Impuesto sobre el Valor Añadido y el Impuesto sobre Sociedades. Elaboración, formulación y registro de las cuentas anuales, así como elaboración de recursos y escritos a presentar ante el Registro Mercantil en materia contable.
- La obligación de facturación.
Análisis Avanzado de la Imposición Indirecta sobre el Consumo
- Impuesto sobre el Valor Añadido (IVA). Naturaleza y ámbito de aplicación territorial. Operaciones interiores: hecho imponible, exenciones, lugar de realización del hecho imponible, devengo, base imponible, sujeto pasivo. Repercusión del impuesto. Operaciones intercomunitarias: entregas y adquisiciones intracomunitarias de bienes. Hecho imponible y exenciones, lugar de realización, devengo, base imponible y sujeto pasivo.
- Operaciones del comercio internacional: exportaciones. Exenciones, importaciones. Hecho imponible. Exenciones. Devengo. Base imponible. Sujetos pasivos.
- Los tipos impositivos. Deducciones. Devoluciones.
Análisis Avanzado de la Tributación Directa sobre la Empresa
- Impuesto sobre Sociedades (IS). Normativa aplicable. Naturaleza y ámbito de aplicación. Hecho imponible. El sujeto pasivo. Base imponible. Concepto. Regímenes de determinación y recepción fiscal de la normativa contable. Imputación temporal de ingresos y gastos. Base imponible. Excepciones al resultado contable: amortizaciones. Régimen de exención de rentas obtenidas en el extranjero y de deducción por inversiones para la implantación de empresas en el extranjero. Compensación de bases imponibles negativas. Periodo impositivo, devengo del impuesto y determinación de la cuota íntegra.
Análisis de Estados Económico-Financieros y su Incidencia en las Decisiones Empresariales
- Análisis del capital corriente mínimo necesario para desarrollar un negocio.
- Estudio del caso particular del balance financiero o de gestión. Implicaciones empresariales.
- Estudio específico de las diferencias entre cuenta de pérdidas y ganancias funcional y cuenta de pérdidas y ganancias del Plan General de Contabilidad: problemática específica del tratamiento de los resultados extraordinarios y de la desagregación de los resultados financieros.
- Análisis de las reservas constitutivas del beneficio retenido en una compañía.
- Estrategias de punto muerto y apalancamiento operativo: implicaciones en la viabilidad de la empresa a largo plazo.
- Estudio de las principales medidas del beneficio (EBITDA, cash flow como magnitud, resultados procedentes y aplicados en las operaciones, OIBDA, NOPLAT o BAIDI y EBITDAR) y su relación con los indicadores de creación de valor [valor económico añadido (EVA), beneficio económico (BE), market value added (MVA), cash value added (CVA), cash flow return on investment (CFROI) y total shareholder return (TSR)].
- Características de las operaciones de cobertura (implicaciones de la definición de instrumento financiero en el PGC, características de los derivados financieros y análisis de los más utilizados habitualmente para la gestión del riesgo: contratos a plazo de tipos de interés, contratos de futuros, contratos de opciones, swaps de divisas y de tipos de interés e instrumentos de gestión de tipos variables).
- Diferenciación entre el concepto de necesidades operativas de fondos contables y necesidades operativas de fondos reales u objetivo de la empresa.
- Análisis del déficit de la financiación operativa y la aparición de los recursos forzados.
- Crecimiento máximo del negocio sin tensiones de tesorería.
- Estrategias de financiación de las necesidades operativas de fondos.
- La rentabilidad según las diferentes ópticas existentes en la empresa: el margen sobre ventas, la rentabilidad de los activos totales, la rentabilidad del capital invertido, la rentabilidad del capital empleado, la rentabilidad de los activos netos, la rentabilidad de los activos del negocio, la rentabilidad de los activos del negocio y la rentabilidad financiera o de los accionistas.
- Los componentes del capital invertido (ROIC, RONA y ROCE).
- Estrategias de margen y de rotación en la rentabilidad económica.
- La rentabilidad financiera como producto.
- El crecimiento autosostenible: el índice de crecimiento interno y su comparación con la tasa de crecimiento de las ventas.
- El análisis integrado de la rentabilidad financiera como producto.
- Cash flows utilizados para la valoración de empresas.
- Análisis sectoriales de estados económico-financieros: patrones de información del entorno nacional, del entorno internacional y datos básicos del sector y de la empresa. Ratios sectoriales en el ámbito empresarial español y datos por sectores de la actividad de la economía española.
- Desarrollo de estrategias económicas y financieras en la empresa sobre la base del análisis integrado de los estados contables.
- Análisis de estados económico-financieros consolidados.
Formulación de Estados Financieros Consolidados
- La consolidación y la obligación de consolidar.
- Metodología de la consolidación: la integración global, la integración proporcional y el procedimiento de puesta en equivalencia.
- La conversión de cuentas anuales en moneda extranjera.
- El impuesto sobre beneficios.
- Las cuentas anuales consolidadas.
- La consolidación según las normas internacionales.
Contabilidad Internacional: Convergencia NIIF/Us Gaap
- Introducción. Papel y significación de las NIIF y del IASB.
- Aplicabilidad de las NIIF. Proceso de aprobación.
- Resumen de las principales Normas.
- Interpretaciones de las NIIF.
- Principales diferencias con las UsGaap.
Desarrollo Directivo en la Dirección Contable y Administrativa
- Inteligencia Emocional: Con el estudio de esta unidad didáctica trata de desarrollar en los alumnos su capacidad para el adecuado manejo de sus emociones y comprender las de los demás.
- Gestión del Tiempo: Con el estudio de esta unidad didáctica el alumno mejorará su competencia para el adecuado manejo del tiempo de trabajo, de forma que le permita mejorar su productividad profesional.
- Organización de Reuniones: Con el estudio de esta unidad didáctica los profesionales del entorno de la contabilidad aprenderán a conseguir más productividad de una de las formas esenciales de coordinación, las reuniones de trabajo.
- Presentaciones: Hablar en Público. Con el estudio de esta unidad didáctica el alumno mejorará el desarrollo de sus destrezas lingüísticas, tales como la capacidad de comunicación verbal y escrita, para transmitir ideas y decisiones con la profesionalidad y rigor que deben caracterizar a un profesional de las finanzas.
- Técnicas de Negociación: Con el estudio de esta unidad didáctica el alumno consolidará los valores y actitudes esenciales que debe poseer un profesional de la contabilidad del siglo XXI, para tratar de solucionar los conflictos, imprescindibles e inevitables en cualquier escenario social, de forma cooperativa, negociadora y no violenta.
- Deontología del Directivo: Con el estudio de esta unidad didáctica el alumno sabrá como actuar de conformidad con las normas deontológicas propias de un futuro directivo en un entorno de tanto impacto social, como lo es el financiero.
- Liderazgo/Motivación: Con el estudio de estas dos unidades didácticas, el alumno mejorará su capacidad para aprender a liderar, motivar e integrar a su equipo de colaboradores en el entorno de las finanzas.
- Trabajo en Equipo: Con el estudio de esta unidad didáctica se potenciará en el alumno los valores y actitudes esenciales que debe poseer un profesional de las finanzas del siglo XXI, mediante el empleo de una metodología que potencie el trabajo en equipo, el esfuerzo, el respeto y la confianza.
- Comunicación Interpersonal: Con el estudio de esta unidad didáctica se potenciará en el alumno sus habilidades para las relaciones interpersonales on line y cara a cara.
- Gestión del Conocimiento: Con el estudio de esta unidad didáctica se mejorará el desarrollo de los métodos, sistemas y procedimientos más adecuados, en cada caso, para que el talento y el conocimiento fluya y permanezca en la organización en la que desarrolla su carrera profesional.
- Responsabilidad Social Empresarial: Con el estudio de esta unidad didáctica los alumnos reforzarán la sensibilidad necesaria comprender las expectativas que la sociedad exige a las organizaciones actuales.
Practicas Externas
Trabajo final
Área de las asignaturas
ASIGNATURA ECTS Contabilidad Avanzada 3 Contabilidad de Instrumentos de Capital 3 Análisis y Gestión de Recursos Financieros 6 Obligaciones Fiscales y Contables 2 Desarrollo Directivo en la Dirección Contable y Administrativa 5 Contabilidad Analítica para la Toma de decisiones 3 Auditoría y Revisión de Cuentas Anuales 6 Análisis Avanzado de la Imposición Indirecta sobre el Consumo 2 Análisis Avanzado de la Tributación Directa sobre la Empresa 2 Análisis de Estados Económico-Financieros y su Incidencia en las Decisiones Empresariales 4 Trabajo Fin de Máster (I) (*) 3 Formulación de Estados Financieros Consolidados 6 Contabilidad Internacional: Convergencia NIIF/Us Gaap 6 Prácticas Externas (**) 6 Trabajo Fin de Máster (II) (***) 3 TOTAL CRÉDITOS 60 (*) La asignatura de Trabajo Fin de Máster se desarrolla en dos semestres.
(**) Para aprobar la asignatura de Prácticas Externas será necesario que el alumno haya superado al menos el 50% de los créditos del Máster.
(***) Para aprobar este módulo es necesario que el alumno haya superado al menos el 40% de los créditos del Máster.
Plataforma de Teleformación MOODLE
Desde el Campus del CEF, los alumnos dispondrán de un sistema de mensajería que les permitirá recibir comunicados de su interés remitidos por los profesores y jefes de estudio y comunicarse entre ellos, acceder a la Biblioteca Digital, participar en la celebración de eventos on line, consultar el estado de su expediente académico, acceder al material complementario a las unidades didácticas publicado en la Biblioteca Virtual, etc.
Profesorado
- D. Ángel González García. Profesor del CEF-UDIMA.
- D. Ángel Luis Padilla Álvarez. Auditor de cuentas inscrito en ROAC. CAPA Auditores.
- D. Edesio Ureña Albacete. Profesor del CEF-UDIMA.
- Dña. Elena Gómez Díaz. Técnico de Contabilidad y auditoría. M.º Economía.
- Dña. Inmaculada De Benito Cámara. Profesor del CEF-UDIMA.
- D. José Alberto Toribio Temprado. Profesor del CEF-UDIMA.
- Dña. Teresa Pérez Martínez. Profesor del CEF-UDIMA.
Programa de Desarrollo de Habilidades Directivas - Raise Your Skills
Estudiar un Máster en el CEF.- supone una experiencia formativa que va a cambiar tu vida profesional para siempre. Más allá de la formación específica que vas a obtener dentro de tu Máster, como alumno del CEF.- te incorporarás al programa Raise Your Skills, en el que el director de tu programa, así como el equipo de Orientación Profesional y de Prácticas y Empleo de la Bolsa de Trabajo, te van a ayudar a superarte.
¿Cómo funciona? Al inicio del Máster tendrán contigo una sesión de orientación individualizada y te pasarán unos test psicométricos para establecer un diagnóstico de las competencias, conocimientos y habilidades que has de trabajar para acercarte a tus objetivos profesionales. Posteriormente, crearemos un itinerario formativo personalizado con base en dicho diagnóstico. En este itinerario realizarás una serie de seminarios y talleres mediante los cuales te ayudaremos a acercarte al perfil ideal del profesional en el que te quieras convertir. Al final del programa tendrás una entrevista de cierre, en la que analizaremos tu evolución y te ayudaremos con los próximos pasos para que continúes ampliando tu empleabilidad. Conoce más sobre el programa Raise your Skills.
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Metodología
On line
El sistema de enseñanza on line se imparte en el CEF desde sus orígenes en el año 1977 y desde 1999, el Centro dispone de la Plataforma de Teleformación, el "Campus virtual".
Esta modalidad de enseñanza permite al alumno compatibilizar la formación con su disponibilidad de tiempo y lugar de residencia. La formación on line se sustenta en un sistema pedagógico basado en las necesidades formativas del alumno, haciendo uso intensivo de las Tecnologías de la Información y de las Comunicaciones (TIC) para facilitar el proceso educativo y garantizar unos estándares de calidad educativa.
El estudio comprensivo de la documentación facilitada, junto a la realización de las actividades complementarias de evaluación continua y aprendizaje programadas para su desarrollo a través de las Aulas Virtuales, garantizarán la adquisición de los conocimientos teóricos y prácticos que todo profesional cualificado precisará en el desarrollo de su actividad.
Debemos reseñar en este sistema de enseñanza:
- Profesores-tutores: El proceso de aprendizaje está tutorizado permanentemente por especialistas de las distintas materias que ofrecen al alumno una asistencia personalizada a través del servicio de tutorías on line del campus, teléfono, entrevistas personales en el Centro...
- Duración: El tiempo estimado para su seguimiento dependerá de cada Máster. Las promociones de formación on line comienzan en los meses de octubre y febrero de cada año.
- Documentación: La documentación que se facilitará para el estudio del curso está elaborada por expertos profesionales en la materia. Su cuidada elaboración y permanente actualización convierten el material de estudio en una valiosa herramienta durante el desarrollo de la acción formativa y su posterior actividad profesional.
- Evaluación: Cada asignatura se evalúa atendiendo a un sistema de evaluación que contempla diferentes actividades: de aprendizaje, controles y de evaluación continua. Todas las actividades se desarrollan a través de las herramientas que proporciona el "Campus virtual" constituyendo un proceso de evaluación continua. Al finalizar cada semestre se realizarán exámenes presenciales de las asignaturas estudiadas en el mismo en diversas sedes establecidas en España y en el extranjero. En este programa de formación será necesario realizar un Trabajo Fin de Máster.
- Desde el Campus virtual, los alumnos dispondrán de un sistema que les permitirá recibir comunicados de su interés remitidos por los profesores y coordinadores académicos, comunicarse entre ellos, acceder a documentación complementaria, participar en la celebración de eventos on line, consultar el estado de su expediente académico, etc.
- Diploma: Para la obtención del diploma acreditativo es necesario haber realizado y superado en el porcentaje requerido las pruebas de evaluación propuestas con carácter obligatorio asociadas al programa formativo (Controles y AEC), así como haber superado de forma positiva los exámenes finales semestrales.
- Trabajo Fin de Máster: Se pretende que los alumnos profundicen en alguna materia concreta del Máster. En la modalidad on line, los alumnos enviarán a través del "Campus virtual" el trabajo para su evaluación por los profesores-tutores.
Telepresencia
- Clases en streaming en directo. En estas clases el profesor interactúa con el alumno como si de una clase presencial se tratase, pudiendo preguntar dudas y participar en clase.
- El aula ahora es virtual. Al iniciar el curso, el alumno recibirá unas claves de acceso a nuestro Campus Virtual. Aquí tendrá a su disposición todos los materiales del curso en PDF, sesiones explicativas, un chat o foros donde interactuar con profesores y compañeros o las actividades que realice a lo largo del curso.
- Equipo docente especializado. Todo el profesorado del CEF.- está familiarizado y especializado en materia de formación online, ya que fuimos pioneros en esta modalidad educativa y hemos ido evolucionando nuestra metodología con el paso de los años.
Material Didáctico
La documentación que se facilitará para el estudio del curso está elaborada por expertos profesionales en la materia. Su cuidada elaboración y permanente actualización convierten el material de estudio en una valiosa herramienta durante el desarrollo de la acción formativa y su posterior actividad profesional.
- Unidades didácticas. Se entregan 5 libros y 12 carpetas de hojas intercambiables con amplia documentación teórica y práctica.
- Leyes Tributarias. Principales normas fiscales actualizadas bimestralmente y a través de Internet.
- Plan General de Contabilidad. Junto con un apéndice de otras normas contables.
- Normacef Fiscal. Base de datos documental que recoge la totalidad de la legislación, la jurisprudencia, las consultas, absolutamente interrelacionadas y la bibliografía fiscal.
- Revista de Contabilidad y Tributación. Durante el desarrollo del Máster nuestros alumnos reciben mensualmente esta revista editada por el CEF.
Todo el material didáctico es actualizable de tal manera que nuestros alumnos podrán tener siempre las mejores herramientas en su despacho.
Asociación de Antiguos Alumnos CEF-UDIMA
Como parte de la experiencia CEF.- nuestros alumnos pueden acceder a todas las actividades que realiza nuestra asociación de antiguos alumnos ACEF.-UDIMA, que incluyen desde ponencias gratuitas de expertos en el sector hasta visitas culturales o de ocio. Consulta la información en el apartado sobre la asociación.
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Calendario
Calendario on line
Las promociones de formación on line comienzan en los meses de octubre y febrero de cada año. La duración normal es de 18 meses.
Fecha de inicio Fecha de fin Duración 25 de septiembre de 2024 Febrero 2026 18 meses Calendario telepresencial
Sede Fecha de inicio Horario Fecha de fin Telepresencial 27 de septiembre de 2024 Viernes, de 16,30 a 21,30 h, y sábados, de 9 a 14 h Septiembre 2025 -
Salidas profesionales
Bolsa de Trabajo
La Bolsa de Trabajo y Emprendedores es un servicio gratuito que se ofrece tanto a los alumnos y antiguos alumnos de CEF.- UDIMA como a las empresas que deseen cubrir puestos en distintas áreas funcionales, con el objetivo de crear una interrelación mutua. Dispone de sedes en Barcelona, Madrid y Valencia desde las que se gestionan ofertas de ámbito nacional e internacional.
La Bolsa de Trabajo y Emprendedores ofrece orientación profesional e información para el empleo y es una magnífica fuente de reclutamiento de perfiles profesionales en cualquier nivel de la empresa, desde becarios en prácticas de formación hasta perfiles sénior, incluyendo directivos y técnicos. Para facilitar las búsquedas posee su propio portal de empleo y prácticas.
Como muestra de su proyección, CEF.- UDIMA ha firmado más de 4.000 acuerdos con empresas colaboradoras nacionales e internacionales de todos los sectores empresariales.
Programa de Desarrollo de Habilidades Directivas - Raise Your Skills
Fruto del estrecho contacto que tenemos con las miles de empresas e instituciones con la que mantenemos convenios y de las necesidades detectadas en el mercado, el CEF.- ha lanzado el Programa de Desarrollo de Habilidades Directivas Raise your Skills, destinado a aumentar la empleabilidad de los alumnos y a que sus perfiles se acerquen a lo que se está buscando en las empresas en este momento.
¿Cómo funciona Raise your Skills? Al inicio del Máster, la Bolsa de Trabajo y la dirección del programa analizan los objetivos profesionales de cada alumno, así como sus habilidades personales y sus competencias, y a partir de este diagnóstico le desarrollan un itinerario formativo individualizado a lo largo de todo el programa, ayudándole en su plan de carrera. Se trata de un servicio gratuito para nuestros alumnos de Máster. Conoce más sobre el programa Raise your Skills.
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Profesorado
Albert Valero Tamayo.Auditor de la Sindicatura de Comptes de Catalunya, miembro del ROAC desde su constitución. Ex-Senior Manager d'EY. Profesor asociado de la Universidad de Barcelona. Responsable de los cursos del CEF en la oficina de Barcelona de USGAAP, IFRS y Consolidación de Estados Financieros. desde hace más de 15 años.Antonio Pastor Sanmillán. Jefe de Estudios del área de Dirección de Empresas y Gestión Sanitaria.Doctor en Economía de la Empresa y Finanzas por la URJC. Diploma de Estudios Avanzados en Marketing por la URJ. Licenciado en Psicología por la UNED. Cursó también la Carrera Militar en la Academia General Militar. Máster Universitario en Educación y Nuevas Tecnologías por la UDIMA, Máster en Dirección Económico Financiera por el CEF y Máster en Dirección de Recursos Humanos por la Universidad Complutense. Tras 13 años de experiencia en Mando de Unidades Operativas y Logísticas del Ejército de Tierra y 8 años de experiencia en Consultoría de Organización y formación de Directivos en Fundación ONCE, se incorporó, primero al CEF y posteriormente también a UDIMA, en funciones de Dirección académica. Recibió el Premio Estudios Financieros 2016, en la modalidad Educación y Nuevas Tecnologías.Javier Romano Aparicio. Profesor área finanzas Grupo Educativo CEF UDIMA.Licenciado en Administración y Dirección de Empresas por UDIMA, Master en Dirección Económico -Financiera por UDIMA y Licenciado en Ciencias Biológicas por la Universidad Complutense de Madrid. Su trabajo ha estado ligado al Grupo CEF-UDIMA desde sus inicios con la formación en el área financiera y contable de oposiciones a la administración, cursos monográficos y formación “in company”. Asimismo, es autor de diferentes libros y artículos de investigación.Silvia Albarrán Sanz. Experta en fiscalidad.Licenciada en Derecho, es Máster en Dirección Económico-Financiera y Máster en Tributación y Asesoría fiscal. Silvia ha desarrollado toda su carrera como profesora en el Grupo Educativo CEF.- UDIMA, aportando un gran conocimiento global del sistema tributario tras años de experiencia preparando a opositores de Inspección y Técnicos de Hacienda e impartiendo clases en los distintos másteres del grupo. Además, es especialista en fiscalidad empresarial gracias a su bagaje como profesora de cursos a medida para empresas. Silvia también desarrolla su actividad docente en Máster interuniversitario con la Universidad Complutense y en la Europaïsche Wirstschafstakademie (centro dependiente de la Universidad de Baden-Württemberg y de la Universidad de Alcalá de Henares).José Tovar Jiménez. Licenciado en Ciencias Económicas y Empresariales. Profesor de Finanzas del CEF.-.Soy licenciado en Ciencias Económicas y Empresariales y he realizado mi carrera profesional como docente en temas relacionados con las finanzas de empresa. Autor de varias publicaciones relacionadas con temas financieros, me he especializado en la formación a medida in company, así como en la participación de cursos y másteres y la formación de opositores.