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El Máster en Tributación y Asesoría Fiscal organizado por el CEF.-, Centro de Estudios Financieros, y la UDIMA, Universidad a Distancia de Madrid, es uno de los recomendados por el diario ABC, que ha publicado un listado con las recomendaciones de estudios de posgrado en el sector de las finanzas.

Según el informe elaborado por el diario ABC, el Máster en Tributación y Asesoría Fiscal del CEF.- y la UDIMA supone el “máster de referencia para el cuerpo de inspectores de Hacienda y para las personas que desean iniciarse en la práctica de la asesoría fiscal, desde que se fundó en 1980”.

José Andrés Sánchez Pedroche, Rector de la UDIMA y Director de este Máster, asegura que este postgrado “goza de un enorme e inveterado prestigio por varias razones. En primer lugar porque fue pionero en España, fraguándose en paralelo a la preparación de las oposiciones al Cuerpo de Inspectores de Hacienda del Estado, donde el CEF.- es la institución más reconocida. En segundo término, porque en buena medida los propios Inspectores que accedían a la Administración General del Estado se encargaban a su vez de impartir la docencia con un sesgo claramente práctico, prenda de su utilidad y aprovechamiento”.

Artículo publicado en ABC Empresas, el domingo 13 de enero de 2013.

Ángela de las Heras Jefe de Estudios
del Área de Oposiciones del CEF.-

Se hizo esperar, pero por fin el pasado 29 de diciembre el Gobierno hizo pública la Oferta de Empleo Público 2012. Una oferta de la que estaban pendientes miles de opositores de toda España, a quienes los recortes de la convocatoria, anunciados desde diversos ámbitos desde hace meses, tenían ciertamente preocupados. Y aunque, en cierto modo, la oferta ahora anunciada ha venido a confirmar esos presagios – una oferta modesta, ajustada a la línea de austeridad adoptada por el Ejecutivo -, también es cierto que hay significativos indicios que permiten albergar esperanzas de cara a una paulatina recuperación del empleo público a partir de 2013.

Uno de esos indicios positivos lo obtenemos de la comparación de los artículos 23 de las leyes de presupuestos para 2012 y 2013 respectivamente, artículos que contemplan la previsión de plazas para nuevo personal en las Administraciones Públicas en base a una tasa de reposición del 10%. Además de las plazas reservadas a Sanidad, Educación, Fuerzas Armadas y Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Estado, la Ley de Presupuestos de 2012 restringía la apertura de nuevas plazas a aquellos Cuerpos responsables “del control y lucha contra el fraude fiscal y laboral”. En 2013, sin embargo, esa previsión se amplía significativamente a otros apartados y Cuerpos como son aquellos dedicados al Asesoramiento Jurídico, Gestión y Control de Recursos Públicos, Administración de Justicia, Acción Exterior del Estado o a la Supervisión e Inspección de los Mercado de Valores, entre otros.   

Javier de los Ríos. Jefe de Estudios
del área de Banca y Finanzas
del CEF.- y de la Udima.

Gestión de riesgos y aplicaciones informáticas para la banca, entre las especialidades financieras con mejores perspectivas laborales

El CEF.- ha dado a conocer hoy los 10 perfiles profesionales más demandados por el sector bancario y financiero. Esta lista ha sido elaborada a partir del trabajo de campo realizado por los responsables de la bolsa de empleo del CEF.-, a través de su contacto con directores de recursos humanos de algunas de las principales empresas financieras españolas.

En palabras de Javier de los Ríos, Jefe de Estudios del Área Financiera del CEF.-, “Los tiempos convulsos y de reformulación que vive el sector financiero en España están suponiendo también una reconversión de los perfiles laborales requeridos por las entidades. Factores como las nuevas relaciones banca/empresa, el endurecimiento de las líneas de crédito, el incremento de la morosidad o la llegada de nuevas tecnologías como los dispositivos móviles están influyendo en este nuevo marco laboral”.

Según los responsables del CEF.-, la crisis de confianza por la que atraviesan las entidades financieras, sus crecientes necesidades de comunicación o un nuevo paradigma de las prioridades laborales de los profesionales del sector también están influyendo decisivamente en esta evolución de los perfiles. ”Hoy nos dirigimos hacia modelos alternativos como el outsourcing financiero o los proyectos de consultoría. Cada vez es más frecuente que los profesionales busquen una formación que les capacite para actuar como consultores independientes y que tienda puentes entre los distintos campos de especialidad”, añade De los Ríos.

Hace unos días tuvo lugar en Toledo la presentación del manual Relaciones de la empresa con la banca, un libro de 400 páginas editado por CEF.- en colaboración con la Fundación Caja Rural Castilla-La Mancha. Este libro pionero en España desentraña con minuciosidad y vocación didáctica los entresijos del funcionamiento de las entidades financieras y, en general, las reglas del juego que las empresas deben tener en cuenta en sus relaciones con la banca.

Esta obra ha sido elaborado por el Gabinete Técnico del CEF.- a partir de los apuntes del Máster de Dirección Económico-Financiera que imparte el Centro. El libro fue presentado  por  el presidente del CEF.-, Roque de las Heras; el jefe de estudios del área financiera del Centro, Javier de los Ríos,  el director general de Caja Rural Castilla-La Mancha, Víctor Manuel Martín y el presidente de la Federación Empresarial Toledana, Fedeto, Ángel Nicolás, Todos ellos coincidieron en  definirlo como una “llave fundamental” en las relaciones entre empresa y banca, así como una “herramienta imprescindible para los empresarios”.

A lo largo de sus nueve capítulos, esta obra explica aspectos como el funcionamiento del sistema financiero español, los productos que utilizan las entidades de crédito para tomar y prestar dinero o los medios de pago. Dedica, además, dos capítulos al análisis de la empresa por parte de las entidades financieras y el seguimiento del riesgo que realizan  los bancos. El objetivo general del libro es servir de referencia a estudiantes universitarios y de másteres, así como de texto de consulta para profesionales en ejercicio y directivos empresariales.

Estas becas internacionales han sido concedidas conjuntamente por el Ministerio de Educación Superior, Ciencia y Tecnología (MESCyT) y el Instituto Dominicano de las Telecomunicaciones (INDOTEL) e incluyen formación a distancia de Másteres en diversas especialidades técnicas, así como una estancia en Madrid para presentar el trabajo de fin de Máster.

Santo Domingo, 21 de noviembre. El pasado 12 de noviembre tuvo lugar en la sede de Indotel en Santo Domingo un encuentro entre los 46 profesionales dominicanos ganadores de las primeras becas internacionales MESCyT – INDOTEL y representantes de las instituciones españolas CEF.- Centro de Estudios Financieros y la Universidad a Distancia de Madrid, UDIMA. Dicho encuentro fue una primera toma de contacto entre los estudiantes seleccionados y las instituciones académicas españolas. Además sirvió para resolver dudas sobre el desarrollo de los estudios, entregar documentación oficial y escenificar el compromiso de las instituciones implicadas en el buen desarrollos de los estudios.

Los profesionales ganadores de estas becas cursarán los Másteres oficiales: Comunicación Digital, Arquitectura de Software y Educación y Nuevas Tecnologías. Los Másteres se están impartiendo en modalidad semipresencial. La primera parte del programa se cursa a distancia a través de la plataforma virtual de la Universidad Distancia de Madrid, UDIMA. Para un mejor cumplimiento del objetivo, el INDOTEL ha suministrado a los becarios laptops y una conexión a Internet. En el mes de septiembre de 2013, los estudiantes que tengan todas sus materias superadas recibirán el premio de desplazarse a España para completar sus estudios y presentar sus Trabajos de Fin de Máster en Madrid con todos los gastos de avión alimentación y hospedaje incluídos.

Los proyectos de investigación ganadores versan sobre la aplicabilidad de las Tecnologías de la Información y la Comunicación en el sector turístico, el uso de recursos educativos adaptados para personas con parálisis cerebral, y el fomento del trabajo autónomo entre las personas con discapacidad.

Las ayudas a proyectos de investigación de la Fundación Hergar tienen una dotación de hasta 5.000 euros y una duración máxima de un año.

La Fundación Hergar, entidad sin ánimo de lucro que persigue la promoción de la investigación, así como el desarrollo tecnológico y la innovación en el ámbito educativo y empresarial, ha presentado los proyectos ganadores de Convocatoria de Ayudas a Proyectos de Investigación del año 2012.

Los proyectos ganadores tratan sobre el desarrollo de recursos educativos para personas con parálisis cerebral, el fomento del empleo y autoempleo de personas con discapacidad, y el uso de herramientas tecnológicas para incrementar la operatividad turística de los itinerarios culturales urbanos.

Según los miembros del Patronato de la Fundación Hergar, “Dentro de nuestras posibilidades, estas ayudas a la I+D+i refuerzan nuestra posición respecto a la ineludible necesidad de financiación a la investigación e innovación, como factor imprescindible para permitirnos salir de la crisis”.

La XXII edición del Premio “Estudios Financieros” ha premiado a los mejores  trabajos de investigación en seis categorías dentro de los ámbitos contable, jurídico, tributario y de Recursos Humanos. Estos galardones tienen una dotación económica de 87.800 € para la totalidad de las categorías.

El CEF.- celebró ayer en la sede de la UDIMA (Universidad a Distancia de Madrid), la ceremonia de entrega de la XXII Edición del Premio “Estudios Financieros”.

Durante la ceremonia de entrega, los 22 galardonados de esta edición recibieron sus estatuillas y diplomas acreditativos, así como las dotaciones económicas correspondientes a cada uno de ellos, que ascienden a 87.000 euros. En el acto de presentación estuvieron presentes los presidentes de tres de los seis jurados encargados de valorar los 141 trabajos que han concurrido este año al certamen, la mayoría de estos trabajos proceden de los departamentos de investigación de las distintas universidades españolas.

Durante el acto, Ana María Martínez Pina, presidente del jurado de la categoría de Contabilidad y Administración de Empresas, aseguró que el objetivo de estos premios se había cumplido con creces: “Sabemos que la investigación requiere dedicación pero desde aquí animo a que se siga haciendo, ya que la investigación es el camino a seguir”. Por su parte, Juan Antonio Sagardoy Bengoechea, presidente en la categoría de Derecho del Trabajo y Seguridad Social señaló: “Nos hemos encontrado con trabajos muy rigurosos y de gran calidad. Ha sido difícil decidirse entre unos y otros, y han sido pequeños detalles los que nos han hecho decantarnos por los que finalmente han sido premiados”. Finalmente, Fernando Sainz Moreno, Presidente de la categoría de Derecho Constitucional y Administrativo, destacó: “Es emocionante formar parte del jurado de estos prestigiosos premios. Es importantísimo que empresas privadas como el CEF.- apoyen la investigación y más en los tiempos que corren”.

El CEF.- Centro de Estudios Financieros, que este año celebra su 35 aniversario, presenta para el curso 2012-2013 una oferta formativa completamente renovada, en la que se han incorporado tres nuevos másteres oficiales y 15 cursos monográficos. Asimismo otros dos másteres ya existentes en su oferta formativa han pasado a ser oficiales en virtud de los acuerdos que mantiene con la Universidad a Distancia de Madrid, UDIMA.  Estos programas se impartirán en los centros del CEF.- de Madrid, Barcelona y Valencia y se iniciarán durante los meses de octubre y noviembre en las modalidades de enseñanza presencial y/o a distancia.

Dentro de los nuevos másteres oficiales, se incluye el Máster en Práctica de la Abogacía. Este programa está dirigido a estudiantes poseedores de un Título de Grado en Derecho que pretendan obtener una formación integral para el desarrollo de su actividad profesional como abogado y superar las nuevas pruebas de acceso a la abogacía. Otra novedad es el Máster en Dirección de Empresas Hoteleras cuyo objetivo principal es la capacitación integral de aquellos profesionales que quieran enfocar su actividad a la dirección de establecimientos hoteleros. Finalmente, con el Máster en Derecho Ambiental se busca formar a especialistas en una de las ramas del Derecho con mayor crecimiento.

Además, han alcanzado el reconocimiento de másteres oficiales el Máster en Administración y Dirección de Empresas (MBA) y el Máster en Dirección y Gestión Contable. Ambos programas, que ya venían impartiéndose tradicionalmente en el CEF.-, han adquirido el estatus de titulación oficial a través de la colaboración con la Universidad a Distancia de Madrid.

Dentro de la nueva oferta de Cursos Monográficos, se encuentra Curso Monográfico de Aspectos Jurídicos de la Redes Sociales, dirigido a empresarios, abogados y asosres de empresa que quieran conocer las implicaciones de participar en las mismas. En el área de Banca, el curso sobre Gestión de Carteras de Fondos de Inversión, Renta Variable y Fija, en sus dos modalidades de nivel básico y avanzado,  analiza las diferentes estrategias y factores  de inversión en relación con el asesoramiento financiero. Por último, el Curso de Desarrollo de Proyectos Empresariales, persigue ayudar al emprendedor a evaluar un conjunto de aspectos imprescindibles antes poner en marcha su negocio.

En palabras de Arturo de las Heras, Director General del CEF.-, “Este año en el que celebramos nuestro 35 aniversario hemos hecho el esfuerzo de presentar la oferta formativa más grande de nuestra Historia. Con estos nuevos programas mantenemos nuestro compromiso de reforzar y ampliar nuestra oferta formativa teniendo siempre muy en cuenta lo que nuestra sociedad y la compleja realidad nos demandan”.

Los nuevos Másteres del CEF 

• Máster en Práctica de la Abogacía.(Oficial)
• Máster en Dirección de Empresas Hoteleras (Oficial)
• Máster en Dirección y Administración de Empresas (Oficial)
• Máster en Dirección y Gestión Contable (Oficial)

Los nuevos Cursos del CEF

• Curso de Experto en Derecho de Daños
• Curso Monográfico de Aspectos Jurídicos de la Redes Sociales
• Curso Monográfico sobre Consumidores y Usuarios
• Curso Monográfico sobre Comunidades de Propietarios
• Curso Monográfico sobre Mediación Mercantil y Arbitraje Comercial
• Curso Monográfico sobre Auditoría del Sector Público para Auditores del Sector Privado
• Curso Monográfico de Excel aplicado a la gestión Empresarial y Financiera
• Curso Monográfico sobre Análisis de la Viabilidad de la Actividad Inmobiliaria de Arrendamiento
• Curso Monográfico sobre Gestión de Carteras de Fondos de Inversión, Renta Variable y Fija (nivel básico)
• Curso Monográfico sobre Gestión de Carteras de Fondos de Inversión, Renta Variable y Fija (nivel avanzado)
• Curso Monográfico sobre Perfeccionamiento para el Análisis y Gestión de Riesgos
• Curso Monográfico Práctico de Bolsa (nivel básico)
• Curso Monográfico Práctico de Bolsa (nivel avanzado)
• Curso de Desarrollo de Proyectos Empresariales                          

Apoyar y supervisar la formación de los futuros profesionales y conseguir ventajas en el acceso a grados y cursos de postgrado para sus asociados. Este es el objetivo del convenido que la Asociación Española de Directores de Hotel (AEDH) ha firmado recientemente con la Universidad a Distancia de Madrid (UDIMA) y el Centro de Estudios Financieros (CEF). Un acuerdo que contempla la realización de prácticas externas de los alumnos de dichos centros en los establecimientos dirigidos por los asociados que las requieran, así como oportunidades ventajosas para que los profesionales miembros de la Asociación accedan a los programas formativos de ambas entidades educativas.

En cuanto a las prácticas, el convenio establece que las bolsas de empleo de UDIMA y CEF darán trato preferente a la búsqueda de candidatos efectuada por AEDH. Dichas prácticas serán acordes a cada una de las Titulaciones y se regirán por un documento específico que detallará las funciones, la duración y, para los títulos oficiales, la carga de créditos ECTS.

La realización de estas inmersiones académicas en empresas comprenderán el contacto con otros profesionales, que desarrollen las actividades reflejadas en el plan de estudios de la titulación; el desarrollo de la labor profesional bajo la supervisión de un tutor; la participación en reuniones en las que se debatan cuestiones relativas al ejercicio de la actividad, así como facilitar la futura inserción del estudiante en el panorama empresarial o mejorar su situación laboral, lo que no compromete a AEDH a contratar al estudiante como empleado.

El CEF.- y la UDIMA (Universidad a Distancia de Madrid) han suscrito hoy un convenio de colaboración con la Asociación Española de Controllers (AEControllers), entidad que promueve acciones e iniciativas para difundir y preservar la figura del Controller en toda su amplitud.

En virtud de este acuerdo, la bolsa de empleo del CEF y de la UDIMA dará trato preferente a la búsqueda de candidatos para las empresas de los miembros de la Asociación Española de Controllers. El convenio firmado incluye la realización de prácticas de alumnos de ambas instituciones académicas en estas empresas, bajo la supervisión de tutores designados para ello. También contempla bonificaciones para aquellos estudiantes del CEF y de la UDIMA que deseen asociarse a la AEControllers. 

Por su parte, CEF y UDIMA bonificarán a los miembros de la Asociación Española de Controllers con descuentos para la realización de cualquiera de sus programas de Grado o curso Postgrado (máster, curso superior, curso monográfico o seminario), además de ceder sus aulas para la impartición de seminarios conjuntos. El acuerdo incluye también otros aspectos como acciones de publicidad recíproca o el intercambio de artículos y contenidos.