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(Redacción: Marta Peiro y Alberto Orellana/Fotografías: VVAA/Julia Robles)
El vídeo íntegro del Solemne Acto puede visualizarse clicando en este enlace.
Los Teatros del Canal, en la capital de España, fueron este sábado el espacio que ocupó el Solemne Acto de Clausura del Curso 2017-2018 del Centro de Estudios Financieros y la Universidad a Distancia de Madrid, con la entrega de becas a los alumnos egresados de Grado y Máster de la institución académica, cuyas imágenes pueden consultarse en este enlace .
El evento, desarrollado bajo la dirección de Luis Miguel Belda, director de Comunicación del Grupo Educativo CEF.- UDIMA, junto a Benilde Álvarez, coordinadora de Oposiciones, contó en la Mesa Presidencial con la presencia de Arturo de las Heras, presidente; Concha Burgos, rectora magnífica de la UDIMA; Emilio Rivas, director general del CEF.-; Pedro González, jefe de Estudios, y Jaime Ozores, padrino de la promoción.
“Espero que podamos sacar lo mejor de las oportunidades que nos brinda el futuro”. Con estas palabras cerró su discurso la rectora Concha Burgos, quien hizo una reflexión sobre cómo afecta la actual eclosión tecnológica a nuestra vida personal y profesional. En lo referente a los recién graduados, Burgos destacó que están, a día de hoy, “en la vanguardia de los conocimientos” de sus disciplinas, además de disponer de las herramientas tecnológicas necesarias para ello.
Ángela de las Heras
Ángela de las Heras ha sido nombrada Coordinadora General de Oposiciones del Centro de Estudios Financieros (CEF.-). Hasta la fecha había desarrollado su labor como jefe de Estudios de Oposiciones en el centro educativo.
Para de las Heras, “la motivación mayor de mi trabajo es acompañar al alumno de principio a fin. Es decir, desde que se informa sobre qué oposición es la más adecuada, hasta el momento en el que consigue su objetivo, aprobar la oposición. Este proceso de seguimiento y acompañamiento del alumnos para mí es lo más gratificante”.
Ángela de las Heras (1957) es licenciada en Derecho por la Universidad Complutense de Madrid y Máster sobre Nuevas Tecnologías aplicadas a la Educación por la Universidad a Distancia de Madrid (UDIMA).
Estudiantes del Curso (Redacción: CEF.- Media)
El Centro de Estudios Financieros (CEF.-) en Barcelona ha impartido entre el 12 y el 21 de septiembre el Curso de Modelización Financiera a empleados de la Secretaría de Finanzas del Gobierno de la República de Honduras.
La formación ha sido impartida por José Sanfeliu y Eloy Cerain, profesores del CEF.-, donde se han transmitido los conocimientos para comprender y utilizar las herramientas necesarias para analizar y valorar proyectos de inversión.
Presentación del curso en el salón de actos del CEF.- (Redacción y fotografías: CEF.- Media/LMB/JD)
El Grupo BLC presentó este jueves en el Centro de Estudios Financieros (CEF.-) el Curso Práctico de People Analytics, en el que se facilita, a estudiantes y profesionales de diversas ramas la formación básica en los conceptos y procesos claves de la gestión de personas y people analytics, así como su diseño, implantación y aplicación real, junto con las herramientas fundamentales, las mejores prácticas, los errores más frecuentes, etc.
La metodología de data analytics aporta un valor añadido especialmente relevante en la gestión de procesos de gestión del capital humano y de gestión del talento, en cuyo caso se habla de HR o people analytics.
El CEF.- junto con el Grupo BLC, pionero en España en la gestión integral e integrada de personas desde hace más de 25 años, realizan este Curso práctico de People Analytics, cuya presentación corrió a cargo del presidente de BLC, Javier Cantera; Bernabé Pérez Martín, director de Investigación de Nuevas Tendencias de RRHH en la Fundación Personas y Empresas; Lea Villasante, Analytics Project Director de Conento, y Alexandra López, técnico de RRHH de Santa Lucía.
La doctora Pérez Fructuoso, en el centro de la imagen, junto a los trabajadores de Mapfre
El Centro de Formación Mapfre ‘Monte del Pilar’ ha sido el escenario en el que el Grupo Educativo CEF.- Universidad UDIMA ha impartido el Curso de Estadística Descriptiva, dirigido por la doctora María José Peréz Fructuoso, a empleados pertenecientes a los departamentos de ventas, marketing y planificación de ventas de la compañía de seguros.
Los objetivos son que el participante descubra las bondades que tiene la aplicación del enfoque y los métodos estadísticos en el análisis de datos y en la toma de decisiones en la empresa; el conocimiento de los conceptos, los principios y las herramientas estadísticas básicas que pueden aprovecharse para recolectar, clasificar, analizar, graficar e interpretar el comportamiento de sus procesos de trabajo, así como el maximizar los datos que se trabajan con Excel y aprender a analizarlos.
El presidente del Grupo Educativo CEF.- Universidad UDIMA, Arturo de la Heras, afirma en una entrevista concedida al programa ‘Kilómetro cero’ de esRadio, espacio que dirige y presenta Jaume Segalés, que “la formación de nuestro grupo educativo siempre está orientada al empleo”. “Entendemos que la formación es una herramienta para ayudar a nuestros estudiantes bien para encontrar su primer empleo, bien para mejorar el que ya tienen”, agrega.
En este contexto, en el transcurso de la entrevista que puede oírse íntegramente clicando en este enlace desde el minuto 13.50, De las Heras subraya el desempeño de la Bolsa de Trabajo y Emprendedores del grupo educativo, que, asegura, “vive la realidad del momento actual, en el que está creciendo el empleo”, al tiempo que advierte que a día de hoy presenta “un número muy notable de ofertas”.
Pablo García Mexía, durante su intervención (Redacción: CEF.- Media)
“Las amenazas van a más. Los bloqueos políticos van a más”, pero, al mismo tiempo, “también las tecnologías de mayor potencial disruptivo para el entorno digital podrían implicar mejoras en el acceso a Internet”. Sobre estas consideraciones giró la ponencia de Pablo García Mexía, vicepresidente de la Internet Society, que impartió este martes en la sede en Madrid del Grupo Educativo CEF.- Universidad UDIMA.
Arina Gruia, María Loidi y María Goretti Piñeiro
Una delegación del departamento de Recursos Humanos y Bolsa de Trabajo y Emprendedores del Grupo Educativo CEF.- Universidad UDIMA, encabezada por su directora, María Goretti Piñeiro, junto a María Loidi y Arina Gruia, asistió este martes a la gala de los Premios Talent Mobility, de los que fue Jurado, y que acogió el Wanda Metropolitano.
Esta es la quinta edición de estos premios, que promueve Lee Hecht Harrison, división adscrita al Grupo Adecco, cuyo fin esencial es el de valorar las mejores práctica en el ámbito de la gestión del talento en las empresas.
En esta ocasión, los Premios Talent Mobility de Lee Hecht Harrison se han desarrollado alrededor de tres leitmotiv principales: el desarrollo del liderazgo, la gestión del cambio y la fidelización y el compromiso.
(Redacción: María Guijarro/J.R.F.C/L.M.B)
Conseguir que los recursos humanos de una empresa hagan de esta una organización rentable para sus propietarios es una de las finalidades de los departamentos de Recursos Humanos. Sin embargo hay 5 líneas rojas que no se deben cruzar en este camino, tal y como asegura José Ramón Fernández de la Cigoña, especialista administrativo y financiero y editor de los blogs del Centro de Estudios Financieros (CEF.-).
“Los derechos laborales de los trabajadores·”, explica, “se recogen principalmente en el Estatuto de los Trabajadores y en los convenios colectivos”, pero advierte que “no es extraño que en muchas ocasiones sean vulnerados o se apliquen malas prácticas en los departamentos de Recursos Humanos o por la dirección de la empresa, pensando que con estas acciones se incrementará la rentabilidad de la empresa, sin embargo en muchas ocasiones el efecto es el contrario”.
Redacción: Luis Miguel Belda
El sindicato Asociación de Futbolistas Españoles (AFE) ha suscrito un Convenio de Colaboración con el Grupo CEF.- UDIMA por el que sus socios podrán beneficiarse de ventajas en materia de formación académica. Así, los afiliados de AFE, desde los adscritos a la Primera División de fútbol hasta los de Tercera División, tendrán descuentos a partir de un 25% en la realización de cualquier Grado o Máster de los que ofrece al grupo educativo.
El Centro de Estudios Financieros (CEF.-), con 41 años de bagaje educativo, desarrolla su actividad en tres campos principales: preparación de oposiciones de acceso a los diversos cuerpos de las Administraciones Públicas, con requisito de Graduado, Licenciado o Diplomado; oferta formativa de Másteres Profesionales, Cursos Superiores y Monográficos enfocados al empleo, y una especializada Editorial, que cuenta con un fondo técnico y orientado a la práctica, con más de 250 publicaciones.
